PV GAS SE sinh hoạt chuyên đề “Một đội ngũ – Một mục tiêu”

Các buổi sinh hoạt chuyên đề được tổ chức nhằm thực hiện Kế hoạch số 41-KH/ĐU ngày 15/5/2024 của Ban Thường vụ Đảng ủy Tổng công ty Khí Việt Nam (PV GAS) về sơ kết 03 năm thực hiện Kết luận 01-KL/TW của Bộ Chính trị, 05 năm thực hiện Nghị quyết 281-NQ/ĐU của Đảng ủy Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (Petrovietnam); triển khai sinh hoạt chuyên đề “Một đội ngũ - Một mục tiêu”; “Bổ sung động lực mới, làm mới động lực cũ”, tiếp tục xây dựng Chi bộ trở thành “một đội ngũ” đoàn kết, thống nhất về nhận thức, ý chí và hành động để thực hiện mục tiêu xây dựng Chi bộ: “Tự hào và tin tưởng dưới lá cờ vẻ vang của Đảng, quyết tâm xây dựng một nước Việt Nam ngày càng giàu mạnh, văn minh, văn hiến và anh hùng”; “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh về xây dựng văn hóa, con người Việt Nam” - chuyên đề năm 2024 thực hiện Chỉ thị 05-CT/TW của Bộ Chính trị; xây dựng, thực hiện, làm lan tỏa, thấm sâu và nâng tầm Văn hóa doanh nghiệp PV GAS, thực hiện thành công Nghị quyết Đại hội Chi bộ nhiệm kỳ 2022 - 2025 và hoàn thành các nhiệm vụ đề ra/được giao cũng như các nhiệm vụ của chi bộ trực thuộc theo quy định của Đảng.

Nghi thức chào cờ, mở đầu cho một buổi sinh hoạt chi bộ tại Đảng bộ PV GAS SE

Tại buổi sinh hoạt, các cán bộ, đảng viên, công đoàn viên, đoàn viên thanh niên đã nghe trình bày dự thảo chuyên đề “Một đội ngũ - Một mục tiêu” gắn với 02 tài liệu theo quy định: Bài viết nhân kỷ niệm 94 năm Ngày thành lập Đảng của cố Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng; tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh về xây dựng văn hóa, con người Việt Nam; quan điểm của Đảng ta về xây dựng văn hóa, con người và văn hóa doanh nghiệp. Ý nghĩa, tác dụng của bài viết của cố Tổng Bí thư, của Chuyên đề năm 2024 thực hiện Chỉ thị 05-CT/TW đối với chi bộ, đảng viên trong chi bộ và công đoàn viên, đoàn viên thanh niên tại các tổ chức đoàn thể.

Buổi sinh hoạt chuyên đề cũng đã phát huy tinh thần dân chủ, trách nhiệm, tâm huyết, các đảng viên trong chi bộ, các đại biểu đại diện cho các tổ chức đoàn thể đã tích cực trao đổi, thẳng thắn thảo luận để góp ý, bổ sung, hoàn thiện cho chuyên đề, đặc biệt là liên quan đến việc xây dựng và thực hiện văn hóa doanh nghiệp PV GAS.

Buổi sinh hoạt chuyên đề của Đoàn cơ sở PV GAS SE

Đoàn cơ sở PV GAS SE cũng đã tích cực đóng góp cho buổi sinh hoạt chuyên đề với bài tham luận về việc ứng dụng “Một đội ngũ - Một mục tiêu” gắn với công tác đoàn thể, đẩy mạnh văn hóa phối hợp tại PV GAS SE. Bài tham luận đã điểm lại 5 giá trị cốt lõi của PV GAS là: “An toàn - Chuyên nghiệp - Đổi mới - Hợp tác - Hiệu quả”, 5 quá trình hình thành và phát triển nhóm của mô hình Tuckman: Forming (Hình thành), Storming (Sóng gió), Norming (Ổn định), Performing (Hoạt động hiệu quả) và Adjourning (Thoái trào), một số thực trạng khi làm việc nhóm và một số giải pháp trong việc góp phần tăng cường giao tiếp hiệu quả trong công việc. Bài tham luận trở nên sôi động với minigame các câu hỏi đố vui về văn hóa doanh nghiệp của Petrovietnam, PV GAS, các công cụ trình chiếu và khảo sát trực quan, qua đó giúp người tham dự có thể tăng tương tác với bài thuyết trình.

Đồng chí Nguyễn Kim Ngọc, Đảng ủy viên, Chủ tịch Công đoàn, Phó Giám đốc Công ty đã nhấn mạnh: Chuyên đề “Một đội ngũ - Một mục tiêu” là một trong những sinh hoạt chuyên đề quan trọng góp phần giúp các đồng chí đảng viên, đoàn viên thanh niên, người lao động nâng cao nhận thức, trách nhiệm, mục tiêu của các cấp, các đoàn thể trong toàn Công ty, cũng như đẩy mạnh việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, làm lan tỏa hơn nữa và nâng tầm Văn hóa doanh nghiệp PV GAS. Thông qua chuyên đề, mỗi cá nhân sẽ hiểu rõ hơn về lý tưởng của Đảng, từ đó góp phần xây dựng một đội ngũ đoàn kết, vững mạnh, thống nhất, sẵn sàng vì mục tiêu chung”.

P.V